Responsable Acquisition et Trafic, Mulhouse

Responsable Acquisition et Trafic, Mulhouse

  • CDI
  • 32-35 k€ dont 2 à 3 K€ de variable

Rattaché(e) à la Directrice Marketing Direct et Communication Groupe, votre principale responsabilité est de recruter des prospects, afin de développer le business du Groupe Waterair. A ce titre, vos missions sont les suivantes : Proposer et mettre en œuvre une stratégie de visibilité sur le net, dans une logique multicanal, afin de maximiser les points de contact entre les prospects et la marque, Détecter les opportunités sur tous les supports (relance, affiliation, display, référencement naturel et payant, réseaux sociaux, partenariats) afin d’atteindre les objectifs fixés en matière de prospects pour les activités du Groupe – France et Export (partenaires et filiales), Etre garant du contenu des sites Internet du Groupe et de la réalisation des supports de prospection France et Export, Assurer une veille régulière dans une démarche test and learn : qualification de l’impact des nouvelles tendances sur la stratégie de prospection du Groupe, Etre garant de l’image de marque du Groupe et du respect de la charte graphique, Manager votre équipe en adaptant leurs missions aux objectifs du Groupe et en garantissant la continuité de service en toutes circonstances, ainsi que la réussite des projets.

Profil demandé : De formation supérieure en marketing, communication ou informatique (BAC+3/5), vous avez une solide expérience professionnelle dans les domaines du webmarketing et de la communication. Vous connaissez les régies publicitaires, les pratiques promotionnelles et maîtrisez les techniques suivantes : tracking de lien, outils marketing et analytics, SEO, SMO, display, affiliation et Marketplace. Votre rigueur, votre réactivité, votre capacité à manager et à prioriser vos missions seront des atouts indéniables pour réussir sur ce poste. Poste basé à Mulhouse avec des déplacements fréquents à Seppois-le-bas (68 – siège de l’entreprise). Quelques déplacements en France, ponctuels et de courtes durées, sont à prévoir.

Niveau de formation : Bac+ 2/3 – Expérience : Plus de 4 ans
Avantages et à cotés : intéressement + participation + CE