Talent acquisition recruiter – Neuilly sur Seine

Talent acquisition recruiter – Neuilly sur Seine

  • CDI
  • 30 – 35k€

Vous avez l’âme d’un(e) chasseur/euse de talents, le monde de l’IT est un environnement qui vous passionne ? Alors n’hésitez plus ! Dans le but d’accompagner notre croissance et renforcer nos implantations, nous recrutons un(e) Talent Acquistion Recruiter afin d’accompagner le développement de nos agences au niveau national et international. Vous aurez la responsabilité des missions suivantes : Le recueil des besoins auprès des opérationnels, Le sourcing, la sélection et la qualification des CV, L’élaboration et la mise en œuvre de la stratégie de recherche : approche directe via les réseaux sociaux et les jobboards, La présélection, la qualification téléphonique des candidats, La conduite des entretiens, Le suivi des candidatures et le reporting (tableaux de bords, indicateurs de suivi et analyse des résultats), L’enrichissement permanent de notre base de données, La création d’événements recrutements en lien avec le responsable de communication (salon, soirée cooptation etc.)

Profil demandé : Issu(e) d’une formation supérieure Bac +3 à Bac +5 vous justifiez d’au moins 2 années d’expérience sur des missions de recrutement, idéalement acquises dans le secteur de l’IT. En véritable chasseur/euse avec une aisance relationnelle, une bienveillance et des facultés d’analyse et de persuasion, vous créerez de véritables liens avec vos candidats et futurs collaborateurs. Votre personnalité et votre implication seront les moteurs de votre succès, et vous aideront à relever de nombreux défis au sein d’une entreprise ambitieuse en pleine croissance.

Niveau de formation : peu importe – Expérience : Plus de 2 ans

Avantages : Un package salarial incluant: Fixe: 30K€/35K€ Variable: Total du variable à l’année environ 30K€ Des chèques déjeuner à 10 €, Une mutuelle 3 étoiles, Un CE incroyable